芳菲四月，春意盎然。为深入贯彻落实学校党委学习培训、强化管理“两个三年”行动要求和“爱校如家、当好主人翁”活动号召，落实落靠《东北农业大学深化能力作风建设“抓基层、打基础、强落实、见实效”活动实施方案》要求，促进学生全面发展，学生工作部会同校团委、招生就业处编辑了《2024年4月工作提醒》，提供给各学院和全体辅导员参考。

一、思想政治教育

1.深入学习贯彻习近平总书记视察黑龙江期间重要讲话重要指示精神，深入开展“牢记嘱托练本领 感恩奋进担使命”学生主题教育活动。

2.各学院按照计划，深入开展“爱校如家、当好主人翁”爱校荣校主题教育实践活动，学工部将适时进行集中报道。

3.积极开展政治理论学习和团活、团课，鼓励学院开展具有学院特色的团课，要求覆盖大一、大二年级所有支部。

4.制定毕业生文明离校主题教育方案，努力营造温馨、温情和温暖的校园毕业季氛围。

5.加强国防爱国主义教育，毕业班辅导员要着重加强征兵宣传和动员工作。

二、学生日常管理

1.深入落实“三排”“六检”“五必到”安全稳定工作体系。加强重点风险问题检查，做好防风险、保安全、护稳定各项工作，筑牢校园安全稳定坚固屏障。

2.积极做好春季流感等传染病防治知识宣传教育，及时了解学生健康状况。

3.落实“三防”进校园及校园安全法治宣传警示教育“六个一”工作内容。4月12日前将工作开展情况报送学生工作部学生管理科。

4.开展常态化学生寝室安全卫生自检自查工作，每双周反馈《学生寝室检查工作台账》。

5.开展2024年“星级文明寝室”创建申报工作,不断强化学生党员在寝室学风涵育、美化环境、安全稳定等方面的模范带头作用。

6.加强学生电动车用户的教育管理，严禁违规充电行为，保障校园安全稳定。

三、学风建设

1.开展2023—2024学年度秋季学期第二课堂加分核查备案工作，做好第二课堂学分认证自查及综评成绩测算。学工部将组织联合抽查及备案，具体要求及时间另行通知。

2.各学院制定并出台《学院年度“学风建设年”实施方案》，全力推动学风建设走深走实。

3.落实查课工作。全面掌握学生学习状态，抓实抓细课堂考勤，规范学生学习行为，帮助学生建立良好的学习习惯。

4.配合学院学习发展中心做好学生学业促进、能力提升等工作，重点做好2023级学生的学习考评总结和学业规划，因材施教提供学习发展建议，持续摸排关注并强化学习困难学生教育。

5.指导学生参加研究生复试和调剂，为学生准备好线上“面试间”。

6.开展“研究生最美实验室团队”评选活动，深入做好全国各类研究生科技竞赛的宣传动员和组织保障工作。

四、学生资助工作

1.4月底前，完成新学期家庭经济困难学生动态调整工作。

2.完成本科生国家助学金、退役士兵国家助学金、学生特殊困难补助以及本硕博连读研究生奖学金发放工作。

3.深入落实省教育厅关于财政补贴资金“一卡通”发放工作要求，推进我校本科生和研究生一卡通办理及激活工作，确保各类奖助学金通过“一卡通”平台顺利、足额发放。

五、心理健康教育

1.完成新学期学生心理健康普查工作。

2.开展多种形式的心理团体辅导和实践活动。

六、共青团和创新创业工作

1.持续开展每周三政治理论学习团课，坚持做好团支部组织化学习，围绕清明、五四时间节点开展团组织活动。

2.召开2024年“五四”表彰大会。

3.组织开展2024年上半年新团员发展工作。

4.组织开展SIPT计划项目2023年结题和2024年中期检查工作。

5.各学院组织开展校园文化活动、美育实践活动。

七、就业工作

1.做好《职业生涯探索》《面试素养提升》《公职考录训练》《生涯发展抉择》四门选修课程的组织教学工作。

2.对我校晋级职规赛全国总决赛的选手进行作品打磨与参赛指导。

3.面向毕业班群体持续开展简历与面试指导系列讲座，持续开展一对一个体生涯咨询。

4.开展2024届毕业去向落实率周统计和月通报工作，持续推进毕业去向登记和就业手续审查。

5.进行选调生、升学、协议就业等类型毕业去向登记的分类统计与上报。

6.做好各类招聘信息的筛选和发布；动员、督促学生参与学校和各学院开展的校园招聘活动，加强与进校单位HR的联系和沟通。

7.围绕学生需求和专业特点，持续开展访企拓岗专项行动，拓展就业市场，洽谈院企合作事宜。

八、队伍建设

1.开展第五届辅导员素质能力大赛决赛。

2.2024年专职辅导员公开招聘现场确认、笔试等环节。

3.依托“东农学工”微信公众号连载展示优秀辅导员工作案例。

4.举办辅导员工作室建设中期总结研讨会

学生工作部

团        委

招生就业处

2024年4月1日